Информация Комитета по развитию туризма Санкт-Петербурга
Новое партнерство в туризме: акцент на квалифицированных кадрах
В рамках IX Санкт-Петербургского международного форума труда состоялось подписание соглашения о сотрудничестве между Центром компетенций в сфере туризма и гостеприимства, подведомственного Комитету по развитию туризма Санкт-Петербурга, и Агентством по развитию человеческого капитала в Северо-Западном федеральном округе.
Соглашение открывает новые горизонты для совместной работы в подготовке квалифицированных кадров, определении потребностей в специалистах, повышении производительности труда и улучшении качества образования. Эти аспекты имеют ключевое значение для развития туристической отрасли, которая влияет на экономическую стабильность региона и страны в целом.
«Кадровый потенциал – важнейший вопрос. Правильно выстроенные стандарты, хороший уровень сервиса – все это влияет на рост турпотока. Санкт-Петербург должен быть примером по стандартизации обучения, по программам дополнительного образования и по подготовке кадров индустрии гостеприимства в целом. Для нас важно становиться лучше, развиваться, покорять новые вершины, и сегодняшнее соглашение способствует этому. Вместе мы сможем подарить отрасли еще больше профессионалов, которые сделают наш город еще более привлекательным для гостей», – отметил председатель Комитета по развитию туризма Санкт-Петербурга Евгений Панкевич.
На форуме прошли две профильные секции. На первой, «Инновационная парадигма развития человеческого капитала в индустрии туризма и гостеприимства: вызовы и стратегические векторы развития», эксперты обсудили современные подходы к развитию кадрового потенциала, улучшению профессиональных и образовательных стандартов, а также формирование компетенций, соответствующих мировым тенденциям. Вторая секция, «Качественные трудовые ресурсы vs проблемы привлечения мигрантов в индустрии гостеприимства», была посвящена обеспечению отрасли кадрами, включая привлечение и домиграционную подготовку мигрантов.
«На Форуме основное внимание уделено кадрам для новой экономики, прогнозированию и планированию потребности в специалистах, повышению производительности труда, модернизации системы профессионального образования, регулированию трудовой миграции и охране труда. Эти вопросы играют ключевую роль в устойчивом развитии индустрии туризма и гостеприимства, которая является одним из основополагающих секторов экономики Санкт-Петербурга и всей России», – подчеркнула генеральный директор «Центра компетенций в области туризма и гостеприимства Санкт-Петербурга» Марина Морозова.
Напомним, что Президент России Владимир Путин поставил перед туристской отраслью страны задачу к 2030 году увеличить ряд ключевых показателей. В частности, создать 400 тысяч новых рабочих мест, повысить вклад в ВВП до 5%, увеличить количество турпоездок до 140 миллионов и утроить экспорт туристических услуг. Подготовка квалифицированных кадров играет важную роль в реализации поставленных целей.
