России необходимо компенсировать дефицит работников за счет трудовой миграции - глава РСПП
По словам главы Российского союза промышленников и предпринимателей Александра Шохина, сейчас на русском рынке труда не хватает около 3 миллионов человек:
"Регулирование процесса привлечения мигрантов является одним из ключевых для рынка труда"
Ну, если уж так вышло, что Россия не может обойтись без трудовых мигрантов, то делаться это должно на пользу стране. Без ущемления интересов и комфорта её коренных граждан. Тихой сапой, под разговоры и заявления о нехватке рабочей силы, в России расцвёл огромный высокоприбыльный бизнес по завозу мигрантов. И за своими шкурными интересами этим "поставщикам" вовсе нет дела, что приезжие из Средней Азии и Закавказья не уважают, а порой просто ненавидят нашу культуру, веру и образ жизни.
Поэтому России сейчас нужна замена неуправляемой или управляемой извне массы мигрантов на нормальных, трудолюбивых и главное – не стремящихся жить здесь по своим правилам людей. Северные корейцы именно такие.
"Программа завоза рабочих из КНДР – многократно меньшее зло, чем "мигрантские чартеры" из Средней Азии. Корейцы обладают квалификацией, хотят работать, не тянут за собой семьи, ведут себя прилично. Между Россией и КНДР есть полное взаимопонимание в вопросах трудовой миграции"
- отметил ранее основатель Царьграда Константин Малофеев.
И ещё один важный момент, о котором мы уже неоднократно писали - России нужно переходить к организованному целевому набору трудовых мигрантов. Бизнес должен нести ответственность за тех, кого завозит и отвечать за их пребывание в нашей стране.
: коллаж Царьграда
