В целом бесит более всего в подходе ленивого чиновника (есть кстати, много действительно талантливых управленцев) формальный подход к реагированию на новые вызовы. Когда не идет попытка устранения причины /улучшения ситуации, а когда надо бумажками показать симуляцию бурной деятельности.
И в итоге из-за такого подхода наш бумажный вихрь в госорганах возрастает год от года. Все что-то ходят, согласовывают, подписывают, исполняют планы, повышают показатели.
Вот только жизнь за забором этих госведомств часто идёт своим чередом.
Есть же и положительные примеры, когда активность управленцев принесла реальные результаты для общества. Наверное, именно внешний результат и должен стать KPI любого ведомства.
Но прикрыться бумажкой и изобразить симуляцию бурной деятельности всегда легче.
