Новый тренд в IT-индустрии

Новый тренд в IT-индустрии. Программисты массово врут в резюме приписывают себе опыт и достижения. Это не патология, таким образом претенденты пытаются пробить барьер HR-фильтров. Без подкрутки цифр соискателей не зовут на собеседования. Компьютерные боты рекрутеров не считают их достойными.

Есть мнение, что службы безопасности выявляют лишь 4 процента фиктивных резюме. Прецедент сотрудник одной из зарубежных компаний возглавил стартап на 350 млн долларов с фальшивым резюме. Он выдумал военную службу, докторскую степень и опыт работы, очень прилично заработал и купил роскошный дом. И лишь на этом этапе всё вскрылось и на него подали в суд.

Мы хотим спросить а Вы пишете в резюме только правду? Или позволяете себе художественные вольности?

ИЗВЕСТИЯ/Дмитрий Коротаев

Подписаться на 78 в МАХ | Прислать новость