Александр Шохин озвучил ожидания бизнеса от развития рынка труда
Александр Шохин отметил, что кадровый дефицит стал лидирующей проблемой как для бизнеса, так и для экономики в целом. Он привел данные, согласно которым две трети российских компаний ставят нехватку квалифицированных работников на первое место среди своих проблем:
«Мы видим, что две трети компаний ставят на первое место именно дефицит кадров, причем разного уровня квалификации: как инженерного, так и квалифицированных рабочих. Этому дефициту способствуют целый ряд факторов, включая демографию и охлаждение экономики, которое, так сказать, сначала было перегревом, а теперь и охлаждением», - отметил он.
При этом бизнес ожидает от системы образования и государства фокусировки на обеспечении компаний квалифицированными кадрами, подчеркнул Шохин:
«Если говорить об ожиданиях бизнеса, то мы исходили из того, что он будет направлен на повышение уровня обеспеченности компании квалифицированными работниками, в том числе за счет обучения граждан с учетом потребностей работодателей, формирования гибкой и эффективной систему подготовки, переподготовки и повышения квалификации, ориентированной не только на текущие запросы рынка труда, но и на перспективные потребности», - пояснил глава РСПП.
Подробнее - на сайте РСПП
